مدير موارد بشرية

فرصة لقيادة إدارة الموارد البشرية في شركة كبرى بسوهاج، مع التركيز على بناء بيئة عمل إيجابية وتطوير الكفاءات.

• إدارة دورة التوظيف الكاملة: إعداد الإعلانات، فرز المرشحين، واختيار الكفاءات المناسبة
• التدريب والتطوير: الإشراف على برامج تنمية المهارات لتلبية احتياجات المنظمة
• علاقات الموظفين: تنظيم اجتماعات دورية لمناقشة الشكاوى والاقتراحات وتحسين بيئة العمل
• الاستشارات الإدارية: تقديم المشورة للإدارة في الرواتب، المزايا، الإجازات، وقضايا الموارد البشرية
• رفع رضا الموظفين: تنفيذ مبادرات تعزز التفاعل وتخلق ثقافة عمل صحية

• خبرة مثبتة في تقييم الأداء وإدارة النزاعات باحترافية
• إتقان أنظمة الموارد البشرية المتقدمة (HRIS/HRMS)
• مهارات تواصل متميزة بالعربية لتوجيه الفرق والإدارة بوضوح
• الاهتمام بالتفاصيل والقدرة على إدارة أولويات متعددة بمرونة
• الالتزام والانضباط في الحضور واحترام أوقات العمل