مساعد مدير | تمثيل طبي

نبحث عن مساعد مدير تمثيل طبي لقيادة فريق المندوبين الطبيين في الرياض، مع التركيز على تغذية الرضع وبناء علاقات علمية موثوقة مع متخصصي الرعاية الصحية (HCPs) بما يتوافق مع مدونة منظمة الصحة العالمية وسياسات نستله للتسويق المسؤول.

المهام والمسؤوليات

• تنفيذ دورة الاتصال المعتمدة مع HCPs وخطة التقسيم الجغرافي في الرياض، وتحقيق مستهدفات معدل الزيارات وتكرار التغطية.
• تقديم معلومات علمية دقيقة ومتوافقة حول علم التغذية ونطاق المنتجات لأطباء الأطفال، أخصائيي التغذية، وموظفي العيادات والمستشفيات.
• بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد قائمة على الثقة مع HCPs الرئيسيين وحراس بوابة العيادات/المستشفيات.
• تحديد وتطوير علاقات جديدة مع HCPs وحسابات غير مستغلة لتوسيع وجود حلول التغذية في المنطقة.
• متابعة الاستفسارات العلمية وأسئلة المتابعة لكل تفاعل مع HCPs ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها.
• تسجيل جميع المكالمات، بيانات HCPs، واستخبارات السوق في نظام CRM بدقة وفي الوقت المناسب.
• مراقبة نشاط المنافسين، مشاعر HCPs، وديناميات السوق المحلية، وتصعيد الرؤى إلى مدير الميدان الطبي (MFM).
• دعم وتمثيل المنتجات في الاجتماعات العلمية المعتمدة، فعاليات المستشفيات، وأنشطة تعليم الممرضات/HCPs.
• الالتزام الصارم بمدونة منظمة الصحة العالمية، سياسة نستله، وجميع المتطلبات التنظيمية المحلية في كل تفاعل.
• إدارة تخطيط رحلة المنطقة ضمن السياسة، والمشاركة في الزيارات الميدانية المشتركة مع MFM والعمل على تعليقات التدريب لتحسين جودة المكالمات.

المؤهلات والخبرات

• درجة البكالوريوس، ويفضل في الصيدلة، الطب، التمريض، التغذية، أو مجالات العلوم الحيوية ذات الصلة.
• خبرة سابقة في مجال الأدوية، الصحة الاستهلاكية، أو الترويج في المجال الطبي/التغذية (2-5 سنوات).
• إجادة اللغة العربية والإنجليزية (محكية ومكتوبة) للتواصل مع HCPs والتقارير الداخلية.
• رخصة قيادة سعودية سارية (سيارة شخصية) واستعداد للسفر يوميًا داخل منطقة الرياض والمناطق النائية.

المهارات المطلوبة

• مهارات تواصل علمي قوية وقدرة على تبسيط المعلومات الطبية المعقدة.
• إدارة علاقات العملاء (CRM) وتحليل بيانات السوق.
• التخطيط الإقليمي وإدارة الوقت بفعالية.
• الامتثال التنظيمي والمعرفة بمدونة منظمة الصحة العالمية وسياسات التسويق الأخلاقي.
• العمل الجماعي والقيادة الميدانية للفرق الطبية.
• المرونة والقدرة على التكيف مع بيئة عمل ديناميكية.