موظف موارد بشرية

عن الوظيفة

مطلوب موظف موارد بشرية للعمل لدى شركة داخل السعودية، ويُعرف هذا الدور أيضاً بمسمى أخصائي موارد بشرية أو مسؤول شؤون الموظفين. يختص هذا الدور بإدارة عقود العمل، ومتابعة الإجراءات الإدارية المتعلقة بالموظفين، والتحقيق مع المخالفين، وتنظيم الإجازات، وفق الأسس المنظمة للعمل في الشركة.

مهام ومسؤوليات أخصائي الموارد البشرية

• تحرير عقود العمل وفق التوجيهات والأسس المنظمة للعمل في الشركة.
• تحرير الإنذارات للموظفين والتحقيق مع المخالفين.
• متابعة انتهاء عقود الموظفين.
• إعداد جداول الموظفين الخاصة بالخروج النهائي والخروج ولم يعد والهروب.
• ترتيب إجازات الموظفين.

الشروط والمتطلبات

• خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية أو شؤون الموظفين.

نصائح وظيفتك بنقرة للقبول في هذه الوظيفة

• أبرز خبرتك العملية في تحرير عقود العمل والتحقيقات الإدارية.
• أظهر إلمامك بإجراءات متابعة انتهاء العقود وتنظيم الإجازات.
• ركّز على مهاراتك في إعداد جداول الموظفين والتعامل مع الحالات الإدارية المختلفة.